인도의 이발소는 남성의 영역이다. 남자가 남자를 면도하고, 대부분의 마을에서 의자 뒤에 여성이 있다는 것은 상상할 수 없는 일이었다. 질레트가 '최고의 자신이 되는 것'이 남성만의 약속이 아니라고 말하려 했을 때, 그 가정이 바로 질레트의 진짜 장애물이었다.

우타르프라데시주 반와리 톨라에서 두 자매는 이미 그 가정을 힘겹게 깨뜨려 놓았다. 아버지가 마비되자 십 대 소녀들이 아버지의 이발소를 이어받았다. 처음에는 소년으로 변장했지만, 마을 남성들이 면도기가 차별하지 않는다는 것을 받아들이자 공개적으로 나섰다.

그레이 인디아는 여덟 살 소년의 시점으로 3분짜리 영화로 캠페인을 만들었다. 소년의 아버지는 소년의 혼란에 면도기는 남자와 여자를 구별하지 못할 것이라는 말로 답한다. 질레트는 또한 '사팔타 아프니 무티 메인' 프로그램을 통해 자매들을 지원했기에, 이 이야기는 영화만이 아니라 실제 도움으로 뒷받침되었다.

이 영화는 2019년 칸에서 뮤직 부문 엔터테인먼트 라이언스 실버 라이언을, 이후 2022년 애비 어워즈에서 통합 부문 골드를 수상했다 — 진실이었기에 힘을 지닌 권한 부여 이야기였다.

실제로 작동하는 반례를 확대하다

이미 작동하고 있는 실제 사례는 어떤 꾸며낸 이야기도 따라올 수 없는 증거를 주장에 부여했다.

아이를 통해 이야기를 전달함으로써 설교하지 않고도 물려받은 가정을 드러냈다.

영화 뒤의 프로그램 지원은 브랜드의 역할을 기생적이지 않고 건설적으로 유지했다.

이발소의 보편성은 한 마을의 이야기를 전국적으로 느껴지게 했다.

사회적 이념을 주장하는 브랜드는 그 이념이 실제 삶에서 이미 작동하고 있음을 발견하고 이를 확대할 때 신뢰를 얻는다 — 증거는 브랜드의 주장이 아니라 이야기 속에 있다.

이 캠페인은 2019년 칸에서 2022년 애비 어워즈까지 이어졌고, 자매의 이야기는 포용적 그루밍에 대한 질레트의 증거로 계속 회자되었다. 영화는 공예 부문 상을 받았지만, 그 지속적인 가치는 영화 뒤의 프로그램 지원이었다 — 일회성 광고가 아니라 두 소녀의 지속적인 생계였다.

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출처

  1. The Barbershop Girls of India — Inspire to the next generation Gillette India · gillette.co.in
  2. Grey India Wins Cannes Silver Lion in Entertainment Lions for Music with 'Barbershop Girls: Shaving Stereotypes' Branding in Asia · brandinginasia.com ·
  3. ABBYs: The Leo Burnett Group India is Creative Agency of the Year; Famous wins Grand Prix Adgully · archive.adgully.com ·